Compensatie bij overgang naar nieuwe pensioenregeling VLEP
Pensioenfonds VLEP stapt naar verwachting op 1 januari 2027 over op de nieuwe pensioenregeling. Deze verandering kan... lees meer »
Pensioenfonds VLEP stapt naar verwachting op 1 januari 2027 over op de nieuwe pensioenregeling. Deze verandering kan... lees meer »
Arbeidsmigranten die de Nederlandse taal onvoldoende beheersen krijgen eerder te maken met miscommunicatie,... lees meer »
De werkgevers- en werknemersorganisaties werken samen aan het verder verhogen van de vakbekwaamheid van medewerkers in... lees meer »
Enige tijd geleden hebben we u bericht over het feit, dat er een nieuwe cao in de Vleeswarenindustrie is afgesproken met een looptijd van 2 jaar. In de vorige cao was er onder meer een pilot-afspraak gemaakt die het mogelijk maakte een functie- of ontwikkelingsgerichte opleiding te volgen. Deze pilot-afspraak is verlengd en stelt de werknemer in staat zijn/haar positie te verbeteren op de arbeidsmarkt, alsmede het duurzaam vergroten van kansen op de arbeidsmarkt.
Het aanvragen van deze subsidie kan op initiatief van de werknemer, er is dus vooraf geen toestemming van je werkgever nodig, over de vergoeding van tijd e.d. maak je wel afspraken met je werkgever. Let op, dat er per bedrijf een beperkt aantal plaatsen beschikbaar is.
Hoe het allemaal precies in elkaar steekt, lees je hier. Voor de volledige en overige subsidiemogelijkheden klik je hier