Actueel

24-05-2022 |

Alcohol en drugs op het werk: voortgang regelgeving
Vorig jaar was er al sprake van dat de regelgeving rond het testen van medewerkers op gebruik van alcohol en drugs zou worden verruimd. Zulke testen zijn nu nog alleen toegestaan bij een beperkt aantal aangewezen beroepen zoals piloten en machinisten.
18-05-2022 |

Speerpunten Arbeidsinspectie 2022
Hieronder treft u de speerpunten van 2022 van de Arbeidsinspectie.
13-05-2022 |

Onderhandelingsresultaat nieuwe cao Vleeswarenindustrie
Afgelopen maandag hebben de sociale partners in de Vleeswarenindustrie een onderhandelingsresultaat bereikt voor een nieuwe cao met een looptijd van 13 maanden.
03-05-2022 |

Nieuwsbrief Samen Werken aan Veilig Werken
De werkgroep Arbocatalogus Vlees en Vleeswaren heeft regelmatig contact met het RIVM. Een minder bekende, maar belangrijke taak van het RIVM is het versterken van veiligheid op het werk.
03-05-2022 |

Nieuwe regelgeving rond de RI&E
Een bedrijf met meer dan 25 medewerkers moet vanaf 1 juli 2022 meer gecertificeerde Arbo-deskundigen inschakelen om een nieuwe RI&E te laten toetsen.
23-03-2022 |

Subsidie-aanvragen voor de Fondsen Vlees en Vleeswaren vóór 15 april
De werkgevers- en werknemersorganisaties werken samen aan het verder verhogen van de vakbekwaamheid van de werknemers in de Vleessector en Vleeswarenindustrie.
09-03-2022 |

Start risicobereidheidsonderzoek VLEP: 9 maart 2022
Hoeveel risico mag VLEP nemen met het pensioen van werknemers? Dat wil VLEP graag van werknemers weten. Dat is belangrijk met het oog op het nieuwe pensioenstelsel. Daarom start 9 maart 2022 ons onderzoek. Werknemers krijgen per mail óf post een uitnodiging om
22-02-2022 |

Stimulering Arbeidsmarkt Positie oftewel STAP-budget
Het STAP-budget is een subsidieregeling voor werkenden en werkzoekenden dat aangevraagd kan worden voor scholing- en ontwikkelingsactiviteiten. Deze subsidieregeling is in de plaats gekomen van het fiscale systeem van scholingskosten via de inkomstenbelasting
11-02-2022 |

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer
Is het beleid om ongewenste omgangsvormen op de werkvloer aan te pakken in uw organisatie op orde? Één van de maatregelen die werkgevers kunnen nemen is het opstellen van een gedragscode. In dit artikel vindt u onze tips voor het opstellen van een gedragscode
09-02-2022 |

Q&A Reiskosten- en thuiswerkvergoeding in 2022
Door de coronacrisis is thuiswerken voor functies die dat toelaten veel normaler geworden. Zo normaal zelfs, dat een groot aantal werkgevers verwacht dat werknemers ook na het opheffen van de coronamaatregelen structureel een deel van de werktijd thuis blijven

« ‹ ... 3 4 5 6 7 ... › » 6/47 (468)

Wijziging leverancier RI&E-tool per 1 juli; schrijf u in voor het webinar van 16 juni as.!

Niet langer een ARIE verplicht bij 5000 kilo ammoniak

Voorkom ongevallen met machines

Actueel